Ein Gesundheitssparkonto (HSA) ist eine gute Möglichkeit, um Kosten für Gesundheitsausgaben zu sparen. Sie können jedes Jahr Einkommen vor Steuern bis zu einer jährlichen Obergrenze hinzufügen und es dann für qualifizierende Gesundheitskosten verwenden. Auf diese Weise werden Ihre Gesundheitsausgaben mit Geld bezahlt, für das Sie keine Steuern zahlen müssen. Plus, das Geld in einem HSA rollt jedes Jahr, so dass Sie das Geld nicht verlieren, wenn Sie es nicht ausgeben. Beginnen Sie damit, den richtigen HSA für Sie zu finden, und richten Sie dann Ihr Konto ein.

Erster Teil von Drei:
Das richtige Gesundheitssparkonto finden

  1. 1 Melden Sie sich bei einem Gesundheitsplan mit hohem Selbstbehalt an. Bevor Sie ein HSA öffnen können, müssen Sie zuerst einen High-Deductible Health Plan haben. Der HSA soll die Kosten des hohen Selbstbehalts verrechnen, deshalb ist er nur mit dieser Art von Plan verfügbar.[1]
    • Ihr Plan sollte dieses Etikett haben. Außerdem wird es wahrscheinlich bemerken, dass Sie damit einen HSA öffnen können.
    • Sie können einfach einen High-Deductible Health Plan von Ihrem Arbeitgeber wählen, oder wählen Sie einen, wenn Sie Krankenversicherung von der Börse wählen.
  2. 2 Wähle einen Administrator aus. HSA-Konten werden in der Regel über Banken verwaltet, obwohl sie auch durch Kreditgenossenschaften, Versicherungsgesellschaften und Makler verwaltet werden können. Sie können einfach einen mit Ihrer Bank eröffnen, wenn Sie dies bevorzugen, und Sie brauchen normalerweise kein weiteres Konto bei der Bank. Sie sollten jedoch einige Dinge überprüfen, wie Wartungsgebühren und Investitionsmöglichkeiten.[2]
    • Wartungsgebühren können von nichts bis zu 5 USD oder mehr pro Monat laufen. Fragen Sie auch, ob weitere Gebühren zu entrichten sind.
    • Ihr Arbeitgeber kann Ihren HSA-Administrator für Sie auswählen.
    • Ihre Krankenkasse kann auch eine Bank für einen HSA-Fonds empfehlen.
  3. 3 Entscheiden Sie, ob Sie in Investmentfonds investieren möchten. Ein Vorteil einer HSA besteht darin, dass Sie einen Teil des Geldes dazu verwenden können, in Investmentfonds zu investieren, sobald Sie einen bestimmten Betrag erreicht haben, normalerweise 2.000 USD. Durch Anlage in Investmentfonds können Sie im Laufe der Zeit mehr Geld verdienen. Wenn Sie es einfach als Bargeld behalten und nicht investieren, verdienen Sie nur eine kleine Menge an Zinsen.[3]
    • Überprüfen Sie die Investitionsmöglichkeiten. Einige Banken haben einen Fonds, aus dem Sie wählen können, aber andere haben möglicherweise keine Möglichkeit, die Mittel zu investieren.

Zweiter Teil von Drei:
Einrichten des Kontos

  1. 1 Finden Sie die Anwendung online. Die meisten Banken und andere HSA-Administratoren haben online eine Anwendung, die Sie ausfüllen können. Wenn Sie möchten, können Sie persönlich zur Bank gehen und um eine Bewerbung bitten.[4]
  2. 2 Füllen Sie die Anwendung aus. Ein Teil des Prozesses wird biographische Informationen über die Anwendung ausfüllen. Sie benötigen Informationen über Ihre Krankenversicherung. Wenn Sie Geld von einem Bankkonto für die HSA abheben möchten, benötigen Sie Ihre Bankkontonummern.[5]
    • Sie müssen der Tatsache zustimmen, dass Sie nur einen hoch abzugsfähigen Plan haben und Sie nicht durch eine andere Versicherung gedeckt sind. Sie benötigen Informationen wie Ihre Adresse, die Sozialversicherungsnummer und die Person, mit der Sie Ihren hochabzugsfähigen Plan haben. Möglicherweise benötigen Sie auch Informationen von Ihrem Arbeitgeber, z. B. ein Login, wenn Sie mit einem vom Arbeitgeber ausgewählten HSA arbeiten.
    • Normalerweise benötigen Sie eine Art von ID.
  3. 3 Fund das Konto. Wenn Sie ein Konto bei einer Bank einrichten, können Sie wahrscheinlich Geld von Ihrem Girokonto abheben. Wenn Sie persönlich kommen, möchten Sie vielleicht einen Scheck nehmen, nur für den Fall. Überprüfen Sie, ob ein Mindestbetrag vorhanden ist, den Sie einzahlen müssen, damit Sie diesen Betrag einzahlen können.[6]
    • Sie sollten auch in der Lage sein, Gehaltsabhebungen mit den meisten HSAs einzurichten. Sie müssen mit dem Arbeitgeber über diese Option sprechen, da sie es als Vorteil anbieten müssen.[7]
    • Erkundigen Sie sich bei der Bank, die Sie für Ihr HSA verwenden, ob Ihr aktuelles Girokonto mit Ihrem HSA verknüpft werden kann, auch wenn Sie nicht dieselbe Bank verwenden, die Ihr Girokonto besitzt.

Teil drei von drei:
Beitrag zu HSA

  1. 1 Finde das jährliche Limit. Sie können nur jedes Jahr so ​​viel Geld investieren, aber das Limit wird jährlich angepasst. Überprüfen Sie die IRS-Website, um das Limit für das aktuelle Jahr zu finden. Ab 2017 beträgt das Limit für eine einzelne Person $ 3.400 USD, während das Limit für eine Familie $ 6.750 USD beträgt.[8]
  2. 2 Tragen Sie innerhalb des Limits so viel wie Sie möchten bei. Jedes Jahr kannst du so viel Geld wie du willst bis ans Limit investieren. Im Allgemeinen können Sie von Ihrem Konto auf das HSA übertragen, in einigen Fällen kann Ihnen jedoch Ihr HSA-Inhaber Formulare zur Überweisung von Geld geben.[9]
  3. 3 Mach dir keine Sorgen um Geld zu verlieren. Im Gegensatz zu einem flexiblen Ausgabenkonto (FSA), rollt Ihr Geld jedes Jahr in einem HSA. Sie müssen es nicht ausgeben oder verlieren wie bei einer FSA. Plus, Sie können es mitnehmen, wenn Sie den Arbeitgeber wechseln.[10]
    • Wenn Sie das 65. Lebensjahr erreichen, können Sie es grundsätzlich als Altersvorsorge nutzen. Sie können Geld aus irgendeinem Grund herausnehmen.
  4. 4 Verwenden Sie Ihr Konto wie jedes andere Bankkonto. Während Sie nur ein HSA verwenden müssen, um für qualifizierte Ausgaben zu bezahlen, verwenden Sie es im Grunde wie jedes Konto. Sie erhalten eine Debitkarte und Schecks, und Sie verwenden diese, um die Ausgaben zu bezahlen.[11]